活動帶領技巧

I. 帶領技巧

  1. 掌握群眾動力
  2. 善用手勢
  3. 注意眼神
  4. 移位與身體姿勢
  5. 表情與情緒掌控
  6. 動作誇大
  7. 臨場反應與回饋
  8. 多說我們,少說我
  9. 少用命令、諷刺、批評,多用鼓勵與商量
  10. 良好的音色及適當的音量
  11. 安排伏兵與〝打手〞
  12. 引導與轉向
  13. 活動設計精緻有系統

應有之認識

  1. 健康
  2. 寓教於樂
  3. 創新

「一位傑出的領導者必定是一位成功的被領導者,反之亦然」

 

II.  計劃技巧 設計與準備

  1. 了解活動目的、主題與性質
  2. 訂定活動的方式
  3. 洽聘指導人員(與課程搭配)
  4. 選定活動時間、地點
  5. 設計活動內容
  6. 準備活動器材
  7. 預算編列
  8. 擬定活動的海報:名稱、宗旨、主辦(協辦、承辦)單位、對象、活動時間、活動地點、主要內容、收費、交通工具及路線、報名時間及地點、集合時間及地點、聯絡方法、應攜帶之裝備及用品、及應變措施
  9. 宣導的工作
  10. 報名
  11. 編組
  12. 工作人員的分工
  13. 繕印活動手冊
  14. 新聞稿

III. 執行技巧

  1. 工作人員任務分工,並適時相互支援,機動調配
  2. 分組編隊,依年齡不同,輔導員的角色亦有所調整
  3. 把握活動的重點及要領
  4. 訂定獎勵辦法,鼓勵參與
  5. 善用活動經費
  6. 維護活動安全,安排適當休閒時間及活動

IV. 檢討與評估

  1. 是否如期展開活動?
  2. 是否按照計劃實施?
  3. 是否把握活動要領?
  4. 是否顯示活動成效?
  5. 是否普遍運用人力?
  6. 是否妥善運用經費?
  7. 是否有應變的技巧與措施?
  8. 是否適切的掌握時間?
  9. 是否維護活動安全?

 

 

 

 

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